一、岗位1

　　集团总部人力资源部（党委组织部）主办1人

　    招聘要求

　　【任职资格】

　　1.人力资源、财务、经济管理类等相关专业，硕士研究生及以上学历；

　　2.中共党员，具有良好的道德品质,政治性、原则性强，有较强的组织协调能力，严守政治纪律；

　　3.具有较高的政治理论水平，优秀的文字撰写能力、综合材料整理分析能力，熟悉国家相关政策法规，专业基础扎实；

　　4.工作认真细致，具有较强的执行力、责任意识和团队合作精神，抗压能力强。

　　【岗位职责】

　　1.协助开展集团业绩考核与薪酬管理有关工作；

　　2.协助开展领导人员选拔任用、干部考察和监督相关工作；

　　3.协助拟订推进集团总部及全员业绩考核工作的计划和方案，并负责组织实施；

　　4.协助人力资源部各模块开展有关专项工作；

　　5.负责人力资源信息化系统及人力资源有关数据统计报送工作。

　　二、岗位2

　　集团总部人力资源部（党委组织部）主办1人

　　招聘要求

　　【任职资格】

　　1.档案学、人力资源管理等相关专业，硕士研究生及以上学历；

　　2.中共党员，具有较高的政治素养，严守纪律, 坚持原则，保密意识强；

　　3.工作耐心细致，踏实认真，具有较强的责任意识、服务意识和执行力；

　　4.具有较强的学习能力和文字撰写能力，能够熟练使用办公软件。

　　【岗位职责】

　　1.协助干部人事档案专项审核工作；

　　2.负责档案收集、装订、归档、查借阅等日常管理工作；

　　3.负责组织推动集团数字化档案建设工作；

　　4.协助集团系统内档案管理工作的监督、检查；

　　5.负责总部员工社会保险业务相关工作；

　　6.协助人力资源部各模块开展有关专项工作。

　　招聘公告附表-高校毕业生应聘申请表.docx